Excelentes explicaciones del contenido sobre CH por parte del profersor.
Confiabilidad Humana

El curso abarca: introducción, conceptos básicos y definiciones importantes, un modelo general del estudio de Confiabilidad Humana, la justificación del estudio de Confiabilidad Humana, los factores que influencian la Confiabilidad Humana, la existencia de técnicas de diagnóstico, las condiciones que son influyentes en la CH y la importancia de un plan de acción (el tratamiento).

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El curso abarca: introducción, conceptos básicos y definiciones importantes, un modelo general del estudio de Confiabilidad Humana, la justificación del estudio de Confiabilidad Humana, los factores que influencian la Confiabilidad Humana, la existencia de técnicas de diagnóstico, las condiciones que son influyentes en la CH y la importancia de un plan de acción (el tratamiento).
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Confiabilidad Humana

El curso abarca: introducción, conceptos básicos y definiciones importantes, un modelo general del estudio de Confiabilidad Humana, la justificación del estudio de Confiabilidad Humana, los factores que influencian la Confiabilidad Humana, la existencia de técnicas de diagnóstico, las condiciones que son influyentes en la CH y la importancia de un plan de acción (el tratamiento).

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Confiabilidad Humana

El curso abarca: introducción, conceptos básicos y definiciones importantes, un modelo general del estudio de Confiabilidad Humana, la justificación del estudio de Confiabilidad Humana, los factores que influencian la Confiabilidad Humana, la existencia de técnicas de diagnóstico, las condiciones que son influyentes en la CH y la importancia de un plan de acción (el tratamiento).

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El curso abarca: introducción, conceptos básicos y definiciones importantes, un modelo general del estudio de Confiabilidad Humana, la justificación del estudio de Confiabilidad Humana, los factores que influencian la Confiabilidad Humana, la existencia de técnicas de diagnóstico, las condiciones que son influyentes en la CH y la importancia de un plan de acción (el tratamiento).
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A quién va dirigido
Esta acción de capacitación está dirigida a gerentes, ingenieros, técnicos, supervisores de campo y especialistas, con responsabilidades en la toma de decisiones relacionadas con la captación, capacitación, evaluación y mantenimiento del recurso humano, incluyendo a los responsables por lo ejecución segura de los procesos productivos.Objetivos
Contenido del curso
- Módulo
Confiabilidad Humana
- Componentes de la Confiabilidad en un proceso productivo. “Soft - Hard”.
- La influencia del factor humano en mantenimiento y los procesos.
- Una definición de confiabilidad humana, confiabilidad en ingeniería e importancia de la CH.
- Accidentes, eventos no deseados, incidentes, transgresiones, eventos ocasionales, eventos recurrentes, etc. Riesgo.
- Acciones humanas, el error humano de omisión, error humano de comisión, el humano es un sistema biológico, factores influyentes.
- Consideraciones fundamentales y diagnóstico para implantar mejoras apoyándose en la Confiabilidad Humana.
- Módulo
Examen final
- Serie de preguntas de evaluación. Requiere un 70 % de aciertos para la obtención de la constancia de capacitación
Qué incluye
- Material del curso en formato PDF (diapositivas)
- Lecturas sugeridas durante el curso
Información del instructor

Joaquín Santos Herrera
Profesor en Confiabilidad y Mantenibilidad de Activos
A quién va dirigido
Esta acción de capacitación está dirigida a gerentes, ingenieros, técnicos, supervisores de campo y especialistas, con responsabilidades en la toma de decisiones relacionadas con la captación, capacitación, evaluación y mantenimiento del recurso humano, incluyendo a los responsables por lo ejecución segura de los procesos productivos.Objetivos
Contenido del curso
- Módulo
Confiabilidad Humana
- Componentes de la Confiabilidad en un proceso productivo. “Soft - Hard”.
- La influencia del factor humano en mantenimiento y los procesos.
- Una definición de confiabilidad humana, confiabilidad en ingeniería e importancia de la CH.
- Accidentes, eventos no deseados, incidentes, transgresiones, eventos ocasionales, eventos recurrentes, etc. Riesgo.
- Acciones humanas, el error humano de omisión, error humano de comisión, el humano es un sistema biológico, factores influyentes.
- Consideraciones fundamentales y diagnóstico para implantar mejoras apoyándose en la Confiabilidad Humana.
- Módulo
Examen final
- Serie de preguntas de evaluación. Requiere un 80 % de aciertos para la obtención de la constancia de capacitación
Qué incluye
- Material impreso del contenido del curso
- Lecturas sugeridas durante el curso
Información del instructor

Joaquín Santos Herrera
Profesor en Confiabilidad y Mantenibilidad de Activos
A quién va dirigido
Esta acción de capacitación está dirigida a gerentes, ingenieros, técnicos, supervisores de campo y especialistas, con responsabilidades en la toma de decisiones relacionadas con la captación, capacitación, evaluación y mantenimiento del recurso humano, incluyendo a los responsables por lo ejecución segura de los procesos productivos.Objetivos
Contenido del curso
- Módulo
Sesión 1
- Presentación
- Introducción
- Conceptos básicos
- Confiabilidad en ingeniería
- Componentes de la confiabilidad de un proceso
- Influencias de la confiabilidad en un proceso productivo
- Los factores humanos influyentes
- Módulo
Sesión 2
- Un modelo general para el estudio de confiabilidad humana
- Etapas
- Error humano y su influencia en la confiabilidad de procesos
- Tipos de variabilidad en la acción humana
- Factores influyentes
- Definición y explicación de factores humanos
- Factores físicos
- Factores psicológicos
- Factores Neurofisiológicos
- Factores Socio - Organizacionales
- Módulo
Sesión 3
- Enfoque para el estudio de confiabilidad humana
- Diagnóstico y jerarquización de problemas, considerar riesgo
- Diagnóstico individual y el error
- Diagnóstico socio organizacional
- Diagnóstico específico en organizaciones de Mantenimiento
- Técnicas de diagnóstico: THEA, HEART, HAZOP, SHARP, HEDOMS, SLIM, CREAM, etc. Evaluar confiabilidad humana
- Justificación del estudio de confiabilidad humana
- Competencias y acciones claves
- Generación de confianza
- Acciones Gerenciales
- Las condiciones en la Confiabilidad Humana, gestión basada en competencias
- Plan de acción, la seguridad basada en comportamiento (S.B.C)
Qué incluye

Información del instructor

Joaquín Santos Herrera
Profesor en Confiabilidad y Mantenibilidad de Activos
Valoraciones de nuestros estudiantes
Preguntas frecuentes
Los cursos se dictan en sesiones en vivo, lo que permite interacción directa con el instructor y resolución de dudas en tiempo real.
Todas las sesiones son grabadas y quedan disponibles para los participantes hasta un mes después de finalizado el curso, para que puedas revisarlas cuando lo necesites.
Cada curso indica su nivel (básico, intermedio o avanzado), para que puedas evaluar si se ajusta a tu experiencia.
Sí. Al finalizar el curso se entrega una constancia de capacitación digital emitida por Predictiva21.
La constancia incluye un código de validación que permite verificar su autenticidad.
Sí. Todos los cursos incluyen una evaluación final, la cual debes aprobar para obtener la constancia de capacitación.
Dispones de hasta tres intentos para rendir y aprobar la evaluación con un 70% de aciertos.
Si no apruebas la evaluación final luego de los tres intentos disponibles, será necesario volver a inscribirse en el curso para optar a la obtención de la constancia de capacitación.
No. Para obtener la constancia de capacitación es requisito haber completado la totalidad de las sesiones del curso, ya sea en modalidad en vivo o mediante la revisión de las grabaciones.
Dependiendo del curso, pueden asignarse tareas o actividades prácticas por parte del instructor, con el objetivo de reforzar los contenidos.
Los cursos son impartidos por profesionales con experiencia en la industria, con enfoque técnico y práctico.
Los cursos se imparten en español, salvo que se indique lo contrario.
Una vez inscrito, recibirás:
Confirmación de inscripción
Información del cronograma
Instrucciones claras antes del inicio
Enlace de acceso a las sesiones








